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北京人社厅养老金上调2023最新方案已经公布!养老金连续第19年增长，上调幅度为3.8%，在这次养老金的调整中，调整方案采用了三结合原则，即定额调整、挂钩调整和倾斜调整相结合。这种综合调整方案的采用，旨在更好地适应当前养老金调整的需要，为广大退休人员提供更为合理和公正的待遇。接下来随本网小编一起了解北京2023年养老金上调方案细则最新消息。

2023北京养老金上涨补发的钱什么时候到账？

2023养老金上涨确保2023年7月底前待遇调整补发兑现到位。

2023年北京养老金涨幅怎么计算？

养老金涨幅=(定额调整+挂钩调整+倾斜调整)÷退休人员本人养老金水平

我们都知道，养老金的调整方式是离不开定额调整、挂钩调整和倾斜调整的，每个地区以及每个人的养老金都会被这3个因素所影响而有所不同。

定额调整：同一个省对退休人员统一增加几十元的养老金，体现公平原则。值得注意的是不同的省增加的是不一样的哦!

挂钩调整：这与退休人员养老金水平、缴费年限有关。缴费金额高，缴费年限长的退休人员养老金水平相对高一些，自然养老金上涨的幅度也更高。缴费年限也是增加养老金的一个重要标准，正常养老金缴费年限每满1年就能增加一定的金额，这个金额一般就几元，每个地区标准也不同。

适当倾斜：针对高龄退休人员艰苦边远地区的人员进行倾斜。这个每个地区的方案也不一样，每个地区对年龄的界定不同，金额也不同。而艰苦边远地区的退休人员，则会根据不同等级，在定额调整和倾斜调整的基础上，还能再加上一笔钱。

由此可见，对于退休人员养老金调整一定会涉及到定额调整和挂钩调整，但是倾斜调整则要符合一定的条件，不是所有退休人员都能够参与到的。

2023年北京养老金上调方案细则：

今年养老金整体涨幅为3.8%，按照全国退休人员人均养老金3500元来看，平均上涨金额仅为133元左右。而北京只要工龄达到40年，就可以至少补发1200元以上，也就是说每月上涨200元以上，确实令人羡慕，具体是怎么测算的呢?

北京今年的定额调整为36元;缴费年限挂钩别具特色的，以10年基准，每满1年增加3元，不足整年的月数，每月增加0.25元;增加额不足30元的按30元增加;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每月增加45元。与养老金挂钩是按照月养老金在6451元及以下的，每人每月增加50元;月养老金在6451元以上的，每人每月增加35元，若增加后低于6501元的，按6501元补齐。去年的基准是6250元，标准是6250以下增加50元，6250以上增加20元，不足6300元补齐6300元。标准65-69的退休人员增加30元;70-74岁的退休人员增加50元;75-79的退休人员增加60元;80岁以上的退休人员增加70元，对于缴费年限30年以上的，再增加5元。

假设一位北京的退休人员老王，养老金4000元(在北京属于平均水平以下)，工龄40年，年龄71岁。

则老王的上涨金额为：定额调整36元;缴费年限挂钩41×3=123元;与养老金挂钩为50元;高龄倾斜为50+5=55元;则上涨合计为36+123+50+55=264元。

在调整方案中，确定了企业退休人员在7月15日前补发，其他退休人员在7月31日前补发。因此退休人员们可以享受“涨一补六”。也就是补发1月至6月共计6个月的差额，则老王可以在本月一次性补发264×6=1584元。

不过，这是在享受高龄倾斜的情况下上涨的金额，假设该退休人员未满65岁，不能享受高龄倾斜照顾。那么只能参与定额调整和挂钩调整，上涨金额为209元。也就是说，工龄40年以上，至少可以上涨206元，那么补发6个月差额，最少也可以补发1236元。可见，北京的工龄价值的确非常高，工龄长的退休人员有福了。

综上所述

北京2023年养老金调整方案已经正式公布，工龄价值为3元/年，确实非常给力。而定额调整和养老金挂钩都是固定金额的，所以只要工龄达到40年以上，至少可以上涨206元，可以一次性补发1200元以上。

2023年北京养老金是怎么计算的？

很多人错误的以为只要社保交的档位高，交的钱多，退休之后领到手的钱就会多不少，所以有人会选择在退休前的一年或几年，提高社保缴费档位，比如从60%提高到300%。

如果大家搞清楚了养老金的计算公式，就不会这么简单的认为档位和养老金是等比例关系了。

每月养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=自己交的养老金总额÷计发月数

基础养老金={(1+本人指数)/2}x社会平均工资x缴费年限x1%

从公式可见，影响每月养老金高低的因素主要有四个，按重要顺序依次是：社会平均工资、缴费年限、退休年龄、缴费档位。

先看个人账户养老金公式，计发月数是一个关键因素，作为除数，计发月数越大，个人账户养老金每月越少，计发月数越小，个人账户养老金每月越多。

这个计发月数其实是固定的，和退休年龄对应，越晚退休计发月数越少，比如：60岁退休的计发月数是139.55岁退休的计发月数是170.50岁退休的计发月数是195.

从基础养老金计算公式可以发现，参保人自己可控的两个因素，一个是本人指数，也就是平均缴费系数，另一个就是缴费年限。

但是缴费系数的这个值会被除以2.但缴费年限不会，所以缴费年限的影响比缴费系数要大。如果想要提高自己的退休养老金，增加缴费年限的效果比提高缴费档位的效果要大。

由此可见，如果普通企业职工想要提高自己退休后拿到手的养老金，最好的方式就是增加缴费年限，15年是起码的，可以增加到20年、25年，甚至是30年。

2023北京养老金领取条件及标准是什么？

养老金领取条件：

1.社保缴费累计满15年以上。

2.达到法定退休年龄。

养老金领取标准：

养老金一般是基础养老金和个人账户养老金的总和。

基础养老金=退休时当地上年度社会平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×累计缴费年数×1%，平均缴费指数=总的缴费指数/实际缴费年限;缴费指数=参保人每年的缴费基数/当地上年的职工平均工资;

个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计划发放月数。

通过以上这些公式，可以简单计算自己到时可以领取多少养老金。养老金是在参保人办理退休手续后按月领取，一般在每月15日至20日就可以领取当月的养老金，当然如果遇到法定节假日，发放时间可能会有延迟，但在月底前肯定能领取。

全国各省份已经密集公布2023年养老金调整方案细则，本网小编将实时关注查询人社厅官网动态，为您介绍最新资讯，感谢您的阅读!

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