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广东养老金上调今日公布时间定了吗？23广东养老金调整上调方案有消息吗？将如何计算的？大概可以涨多少？随本网小编来看看。

2023年养老金上涨3.8%，比2022年的4%低了0.2个百分点，比预想的要高一些，多少有些让人出乎意料。

人社部公布2023年养老金调整通告，2023年养老金上涨3.8%。各地养老金具体调整细则什么时候落地？具体情况随本网小编来看看。

广东养老金上涨落地时间到底是什么时候？

目前还没有任何消息！按照往年的养老金调整程序，在全国养老金调整通告公布之后，接下来，各地的养老金具体调整细则将会在7月左右陆续登场。

在31省份公布2023年养老金调整细则之前，他们需要先将制定好的具体养老金调整方案，报两部门进行备案。

2023年养老金调整通告切确要求，各地要结合本地区的实际情况，制定养老金调整方案，并且要在2023年5月31日前把养老金调整方案报给两部门备案。

所以端午前是一个关键的时间节点，各省在端午前制定好方案，报给两部门备案之后，将会进入养老金上涨的兑现时间。

需要强调的是，2023年养老金调整通告要求各省以3.8%为高限确定本省份的养老金涨幅，所以，各地的养老金涨幅是不会超过3.8%。

你知道广东2023年养老金调整方案公布时，大概能增加多少吗？

根据网上的数据显示，2022年广东的人均养老金为3498元，位于全国排名的前列。但是，据广东省人社厅公布的数据，截至2021年，离退休人员总数达到了752万，其中企业职工基本养老保险基金支出为3484亿。

据此计算，广东人均养老金应该约为3860元左右。加上2022年的4%的涨幅，广东目前的人均养老金可能达到4000元左右，相对于网上公布的数据略高。

根据人均养老金4000元的计算，广东的退休人员今年可获得的养老金上涨金额约为152元，上涨后的人均养老金将达到4152元。当然，具体的养老金调整金额将会根据定额调整、挂钩调整和倾斜调整三个方面相结合来计算。

回顾去年的调整方案，据广东省人社厅透露，由于上年的涨幅为4%，相比于2021年，广东省主要通过下调定额调整和倾斜调整标准来实现未来调整的可持续性。

回顾去年广东的养老金调整方案，其中定额调整部分为28元，挂钩调整部分主要根据工龄和养老金水平来计算，工龄每满1年增加1元，工龄超过20年的部分，每超过1年再增加1元，涨幅为2.1%；倾斜调整部分则根据高龄段别进行区分，70岁至79岁的增加20元，80岁至89岁的增加30元，90岁至99岁的增加60元，100岁以上增加200元。

以一位退休人员为例，如果工龄为30年，养老金为3000元，年龄为61岁，根据去年的调整方案，可获得的养老金上涨额度为28+（201+102+3000*2.1%）=131元。如果退休人员年龄为71岁，还可以享受高龄倾斜部分，再增加20元，养老金可以上涨到131+20=151元。

尽管今年养老金涨幅较去年有所下降，但调整方案中继续强调挂钩调整，因此广东可能会延续去年的方案，对定额调整和倾斜调整标准有所降低。假设定额调整为25元，挂钩调整标准不变，高龄倾斜调整标准为70岁至79岁的增加18元，80岁至89岁的增加28元，90岁至99岁的增加58元，100岁以上增加180元。

对于那位工龄为30年、养老金为3000元、年龄为61岁的退休人员来说，今年的养老金上涨额度就是25+（201+102+3000*2.1%）=128元。

2023年的养老金调整方案已经正式公布，按照流程，各地方也会制定具体的调整方案，预计6月份开始陆续将养老金调整到位。数据显示，广东的人均养老金水平约为4000元左右，按照今年3.8%的涨幅计算，人均养老金预计上涨约152元左右，上涨后的人均养老金也可以达到4152元左右。

当然，实际的涨幅还将会因个人的工龄、养老金以及年龄等因素而有所差异。以上案例，可供大家作为参考。需要强调的是，及时关注养老金调整的最新信息，做好个人的养老规划，将能更好地应对退休生活带来的各种挑战。

今年将端午后七月底前或补发养老金吗？

从去年的养老金调整时间表来看，全国养老金调整通告是在5月26号公布，31个省份全部兑现养老金上涨是在七月底前，但是具体兑现时间并不一致。

其实，各地养老金调整兑现的时间是有早有晚的，并不是全国统一步调，有的省份公布的会早一些，有的省份会公布的晚一些。

所以参照往年的养老金兑现时间，由于今年各省备案养老金调整细则的时间依然维持了五月底前，所以我们预计2023年各地养老金调整依然会跟2022年一样，在七月底前补发到位。

由于今年的养老金涨幅是3.8%，相比去年变化不大，而且全国养老金调整通告跟去年相比也变化不大，所以，预计各地养老金调整方案跟去年也差不多。

2023年退休金计算方法是什么？

退休金的计算方法基本上没有发生过什么频繁的变动，有所变化的就是所在地区上年度在岗职工的平均工资基本上是逐年上升的状态。所以，退休以后我们每个月领到的退休金会随着时间的不断推移越来越多，再加上人口老龄化，其实我国养老保险机构的压力还是非常的大的。

退休金计算方法是什么？

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到我国法定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。

根据最新的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金加个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

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