陕西2023年养老金调整方案公布何时?今年陕西退休能涨多少钱?
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今年5月22日公布全国养老金上调比例之后,6月份各大省份将参考整体上调养老金3.8%的比例,确定具体的养老金调整方案,并且将增发部分的养老金发放到位,只要是2022年12月31日前办理退休手续并且领取养老金的退休老人都可以领取到这笔增发的养老金。
近2年虽然养老金上调公布的时间推迟到了5月,但各大省份都能够准时在6月份公布各自的养老金调整细则,7月底之前把养老金发放到符合条件的参保人的养老金账户,大家可耐心等待。下面是本网小编整理的最新2023年陕西养老金会涨多少钱一个月陕西养老金调整方案2023年最新消息公布了吗。
各地养老金调整细则公布时间
从方案可知道,各地区养老金调整细则已经上报了,但是什么时候公布呢?根据往年经验,各地区养老金调整细则一般会在6月-7月中旬前陆续公布。往年上海总能够抢先与其他地区率先公布养老金调整方案,并且率先完成养老金补发工作,只有去年被陕西和宁夏抢先了,今年哪个地区会优先公布养老金上调细则呢?
了解陕西2023年养老金调整方案公布时,大概能增加多少吗?
虽说今年的陕西养老金调整方案还没公布,不过,我们可以从去年的养老金方案中入手,来介绍一下今年的养老金方案。
本文将以2021年和2022年陕西省养老金调整方案为基础介绍、预估今年的具体调整方案,希望对大家有用。
一、定额调整增加额进一步下跌
2021年的陕西省养老金调整方案法法规额增加额为每月56元,这个数字在当时绝对是一道亮丽的风景线,在全国31地方案中处于较高水平。2022年可能是由于养老金整体调整比例下降至4%的缘故,定额增加额跟着下降至50元,虽然少了6月但还是位列各地前茅。
由此可以推断出陕西省养老金调整方案中的定额增加额是向来较高,同时会随着当年全国整体调整比例的变化而同向变化。
鉴于2023年的整体调整比例比2022年低了0.2%,所以预计今年的定额增加额进一步减少但幅度收窄,每月可能增加46元。
二、缴费年限越长单价越高
挂钩缴费年限增加额方面陕西方案非常有特色,对比2021年和2022年可以发现区别很大。
2021年:缴费年限15年以内部分统一加25元,超过15年部分每一年增加2元。
2022年:缴费年限15年以内部分统一加16元,超过15年部分每一年增加2.2元。
预计2023年会进一步加强这方面也就是再增加15年以上部分的缴费年限价值。可能的方案为15年以内部分统一价12元,超过15年部分每一年增加2.3元。
三、挂钩月养老金基数增长比例依然为1%
各地养老金调整方案中的挂钩调整除了与缴费年限有关外还与现在每月领取的养老金金额有关,一般来说会以上一年12月领取的养老金为基数按照统一比例计算相应的增加额,该比例越高意味着这部分可以获得的增加额越多。
2021年方案中的增长比例与2022年一模一样,均为1%,不能算,但考虑到陕西省养老金方案的定额增加额和挂钩缴费年限增加额处于平均水准之上,1%不能算低了。
2023年方案里的挂钩月养老金基数增长比例大概率维持不变,依然为1%。
四、高龄倾斜增加额
高龄倾斜增加额体现了各地对于年龄较大退休人员的关心及额外照顾。
陕西省的高龄倾斜调整方案一般是按照退休人员的年龄分为三个档次,分别是70岁至74岁,75岁至79岁和80岁以上。三个年龄段分别能够获得的增加额为10元,20元和30元,2021年和2022年的方案一样。
2023年陕西省高龄倾斜增加额应该会延续传统,即在2022年年满70岁至74岁的退休人员可额外增加10元,75岁至79岁增加20元,80岁以上增加30元。
每月领取3400元养老金,在陕西退休能涨多少钱?
假设有一位陕西省企业退休人员老王,出生于1954年6月,2022年12月领取3400元的养老金,累计缴费年限为31年,其能在今年获得的养老金增加额计算如下。
1.定额增加额:每月增长46元。
2.挂钩缴费年限增加额:12+(31-12)*2.3=55.7元。
3.挂钩月养老金基数增加额:3400*1%=34元。
4.高龄倾斜增加额:2022年未满70岁,无法获得该部分增加额。
将四部分增加额累加在一起可得老王在2023年能够获得的养老金增加额=46+55.7+34=135.7元,上涨比例为3.99%。
如果老王出生于1952年6月,2022年满70岁,那么他还可以获得10元的高龄倾斜增加额,总的增加额变成了145.7元,上涨比例为4.29%。
总的来说陕西省养老金调整方案的重点在定额增加额和挂钩缴费年限增加上,高龄退休人员的额外福利不算多,这么设计可以兼顾更多的退休人员。同时,在陕西坚持长期缴费所获得的好处是最多的,超过15年部分的缴费年限在2021年已经达到了2元,2022年再提高10%至2.2元,今年继续升高的可能性很大。“长缴多得”原则在陕西省养老金调整方案中得到了很好的实施。
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