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2023河南省养老金重算补发将开始,能补发1800元以上吗?案例计算来了

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2023年8月份,大部分退休人员的养老金都有所增加了,不过退休人员的实际情况不同,养老金增加的方式也是不同的,部分退休人员将迎来养老金重新计算和补发养老金的情况,养老金调整和养老金重算补发是两码事。那么河南养老金重算补发,退休人员能补发多少钱?接下来就随本网小编一起来看看。

养老金重算补发是指根据最新的养老金方案,对退休人员的养老金进行重新计算,并根据新的标准进行发放。这一过程通常包括对个人的工龄、缴费年限、平均工资等因素进行综合考量,以确定新的养老金数额。该方案旨在确保养老金的公平分配,适应通货膨胀等因素的影响,以维护退休人员的基本生活水平。

一、2023年河南养老金重算计发最新进展如何?

河南省在今年7月底以前,已经完成了养老金普遍上调和补发,超过500万人享受到了养老金调整的福利、收入涨了、退休人员拍手称赞,河南是人口大省。

有些人觉得自己养老金不算高,不过不必担心,因为河南退休职工在8月份起,又将迎来新一轮养老金重算补发,大量退休老人将会受益。我们先看一下河南今年养老金的调整方案。

一,哪些人能参与补发上调?为啥呢?

八月起重算补发,有几个基础的限定条件,首先是需要你在今年1月之后退休、并且要在河南省正式公布和启用2023年养老金全新计发基数前退休的人员。

不过新一轮不包括领取养老金的人、也不包括参加“新农保”的人。

这是因为,目前已经进入了各地公布养老金计发基数的“热门窗口期”,即将替换基数、补发养老金——去年河南省是在10月左右公布的计发基数。

去年是6355元、比2021年涨了448,在全国排名比较靠后,具体如下。

主要原因或是因为河南属于内地省份、并不是沿海经济发达地区,而且省内社平工资客观上存在地区之间不平衡的情况,不过今年也即将迎来上涨。

比如西藏最新在8月3号公布了今年的“计发基数”10791元、相比去年的9900元,涨幅高达9%,黑龙江2023年基数是6430元、比去年涨了9.63%。

若参照这个涨幅,河南今年的计发基数大约预计会达到6927元左右,而且大概率和去年一样会在10月左右公布。

这意味着河南省养老金、即将迎来重算补发。下面,重点来了!

二,在河南,你能补发1800元以上吗?看看补发公式和案例计算

用最简单的话说:河南省今年元旦之后新办退休的职工,每个人有一张《退休待遇核定表》,需要用当年最新的计发基数核算养老金。

但是上半年退休的那些人、2023年河南最新的基数数据并没有正式敲定公布、也没有启用。

所以为了正常发放养老金,只能临时使用2022年河南的6355元计发基数、预发养老金待遇,上半年退休的人可以看看自己的表格、上面“计发基数”一栏必然是写的是6355元这个数据。

那么现在8月起,各地陆续开始公布计发基数了,河南的新基数也随时可能亮相,那么就要对今年1月以来退休的人、重新计算养老金,还会补发你退休之月起,少算的钱——因此被称为“养老金重算补差”。

补发总金额的计算公式如下:

①“基础养老金”补发总金额=(2023年新计发基数-2022年旧基数)×(1+本人平均缴费指数)÷2×养老保险缴费年限(含视同年限)×1%×应补发月数

②“过渡性养老金”补发差额=(2023年新计发基数-2022年旧基数)×(1+养老保险缴费指数)÷2×视同缴费年限×过渡性系数×应补发月数。

假设河南郑州企业退休人员郑大爷,缴费年限28年、养老保险缴费指数0.6、2月退休,9月落地、能补发7个月,无过渡性养老金,他是核定表使用的是6355元去年基数,假设河南今年基数增长到6927元,那么代入上面的公式:

郑大爷补发总金额=(6927-6355)×(1+0.6)/2×28×1%×7=128×7个月=896元、远远不足1800元,如果12月底补发。

补发10个月就是128×10=1280元、距离1800元仍然有距离!

可见,河南退休职工的工龄、指数、基数上涨数额绝对值、以及退休时间、补发到账的时间都会有影响,并不一定是人人补发1800元,金额常常是“千人千面”的。

综上所述:

河南省养老金即将迎来重算补发、因为计发基数要涨了,能否补发1800元以上,还要看你的个人条件而定,参照最近这三年的经验和河南省退休职工实际案例,多数人补发金额也就在500-1800元左右徘徊,要超过1800以上还是有些难度的!

二、2023年河南养老金为什么要重算补发?

这是因为各个地区在公布,养老金计发基数的过程中。他的公布时间往往,就是在下半年7月份以后,早一些的地区,在今年7月份已经公布相对晚一些的地区,可能9月份还没有公布。那么也就是说你所在地区养老金的计发基数公布以后,才能够准确真实并且全额的计算出自己的养老金待遇。对于下半年以后退休的人员,比如说自己8月份以后退休,并且也赶上了自己所在地区,计发基数的公布就能够全额的来计算出自己的养老金,就不会存在任何补发的因素。

但是上半年退休的老人,一般情况下是赶不上计发基数的公布。由于自己是1月份或者说2月份退休。那么到了生日的当月第一时间,及时的去申报办理退休才是我们应当做的事情,因为只有这样你才可以在第一时间享受到自己养老金的待遇,所以说很多人他并不会等到下半年去办退休,在上半年的自己生日的当月,去办理退休就可以了。但由于,没有公布养老金的计发基数,所以说不能够准确的计算养老金的待遇。

很多地区通常的做法,为了及时的给退休的老人发放养老金的待遇。不得不采用前一年度的养老金的计发基数,来计算养老金的待遇。那么这样一来的话,就造成了前一年度的基数和上一年度基数之间的差距不同。如果你所在地区公布了上一年的基数,自然自己的养老金,是需要重新核算,核算完成以后出现的差额,都需要重新补发。所以这就是为什么,当年刚退休的老人,有些人能够迎来补发,有些人却不能够迎来补发的根本原因。

三、2023年河南养老金重算补发,能补发多少钱?

8月起,大多数地方将会迎来养老金计发基数公布的窗口期,一旦新的养老金计发基数确定后,随之就会对养老金重算补发,但是重算对象是今年1月后退休的人员,并非所有退休人员都能重算补发。具体重算补发差额,与养老金计发基数涨幅、缴费年限、视同缴费年限、平均缴费工资指数、本人视同缴费指数、补发月数有关,也就是说补发金额因人而异、因地而异。

对于退休人员来说,基础养老金和个人账户养老金是标配,而对于有视同缴费缴费年限的退休人员来说,还包括过渡性养老金,不过,大多数退休人员没有过渡性养老金。下面看一下养老金计发公式:

①基础养老金=养老金计发基数×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%;②过渡性养老金=养老金计发基数×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数;③个人账户养老金=个人账户总额÷养老金计发系数。

根据计算公式可知,养老金计发基数替换,受影响的待遇只包括基础养老金和过渡性养老金,跟个人账户养老金无关,也就是说只对基础养老金和过渡性养老金进行重算补发。

河南2023年养老金重算补发公式

我们退休人员如果掌握了养老金重算补发公式,就能很容易计算出养老金重算补发差额,有没有养老金重算补发公式呢?答案是肯定的。

根据社保养老金知识,我们得出以下补发公式:①基础养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%×补发月数;②过渡性养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数×补发月数。

由此可以得出,养老金重算补发差额与养老金计发基数涨幅、缴费年限、视同缴费年限、平均缴费工资指数、本人视同缴费指数、补发月数有关。很显然缴费年限长的人、养老金计发基数涨幅高的地区、缴费指数高的人,养老金重算补发会更多。

举例说明

假设退休人员王某,工龄25,不含视同缴费年限,1月退休,平均缴费指数0.72,2022年养老金计发基数7000元,而10月份公布2023年养老金计发基数8000元,补发月数10个月。

那么,基础养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%×补发月数=(8000-7000)×(1+0.72)÷2×25×1%×10=2150元。如果退休人员王某,有视同缴费年限的话,那么还要对过渡性养老金进行重算补发,这样补发的钱会更多。

以上就是河南养老金重算补发的全部内容,如您对社保还有疑问,欢迎上本网找答案。

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