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如果公司不交养老保险如何赔偿的？有承担什么责任？随本网小编来看看。

一、如果公司不交养老保险如何赔偿

如果公司不交养老保险，需要承担基本养老保险有关的罚钱费用。

用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：

（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。

（二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。

（三）承担工伤保险费有关的罚钱、滞纳金等费用。

（四）承担基本养老保险有关的罚钱等费用。

（五）赔偿给劳动者造成的其它费用。

二、公司不交社保如何维护权益

如果用人单位未为劳动者办理社会保险，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向人民法院起诉。

《社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

我国建立全国统一的个人社保号码。个人社保号码为公民身份号码。

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